凤凰古城开设的五条“绿色通道”

   9月26日，记者从全州工会学习教育活动和维护农民工合法权益经验交流会上获悉，凤凰古城为维护农民工合法权益开设的五条“绿色通道”获得中央领导及全国总工会主要领导的充分肯定，全州各县市工会组织将开展学习凤凰县总工会维护农民工合法权益经验的活动。

一是要积极帮助农民工追讨欠薪。按照劳动和社会保障部、建设部、中华全国总工会等部委联合下发的关于开展农民工工资支付专项检查的通知精神，对本地区拖欠工资的情况进行一次认真的清理，督促欠薪的用人单位落实清欠责任，保证在春节前及时偿还拖欠农民工的工资。对拒不改正的，要及时向党委、政府报告，避免因拖欠工资引发农民工采取过激行为的事件发生。二是要大力开展法律援助工作。要充分运用工会法律资源和法律手段，及时免费向农民工提供法律代理和服务。要加大维权力度，把“农民工有困难找工会”、“职工有困难找工会”的口号叫响，做到主动维权、依法维权、科学维权。三是要积极开展为农民工的送温暖活动。各级工会要把农民工作为此次送温暖活动的重点对象，深入到工地和农民工宿舍，召开座谈会，对农民工进行一次普遍的走访慰问，直接了解农民工的生产生活困难，做好思想政治工作，通过多种形式为他们办实事、做好事、解难事。为加大对送温暖资金的投入，全总在已经安排了4000万元资金基础上，再增拨500万元专门用于开展为农民工的送温暖活动。各地工会要积极争取各地政府财政的支持，工会也要增加适当资金用于农民工的送温暖活动。大中城市工会的困难职工帮扶中心要把解决农民工的临时困难纳入工作范围，对于少数因欠薪无钱返乡的要及时向他们提供必要的救助，解决他们回不去家的问题。要开展“工会干部与农民工过春节”活动，为在工作岗位过春节的农民工送文化、送慰问品，丰富他们的精神文化生活，使他们度过一个欢乐、祥和的春节。四是要切实做好安全生产工作。要协助有关部门做好节前的安全检查工作，改善农民工的生产工作和生活环境，保障农民工的身体健康和生命安全。

据了解，为解决进城务工人员基本生活问题、合法权益维护问题，凤凰县总工会积极与县劳动、人事、司法、就业、卫生等相关部门协商，积极向县委、县政府汇报，争取各方支持，为农民工开辟了工资支付、法律维权、就业培训、看病就医和贫困救助五条“绿色通道”。这五条“绿色通道”通过一系列的维权和服务工作，使工会组织在农民工中树立了形象，得到农民工的拥护和支持。凤凰县进城务工人员工会联合会会员由2005年成立初的800多人发展到目前的16834人。州总工会总结了凤凰县在维护农民工合法权益中的重要经验，并下发《湘西自治州总工会关于学习凤凰县总工会维护农民工合法权益经验的决定》。 [责任编辑：连华]